医療法人社団愛優会グループ

クリニック、介護施設、認知症グループホーム等の運営刷新します。運動を中心に！新しい医療クリニックへ！

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医療法人社団愛優会グループ・ビジネス戦略

介護の働き方改革①。残業0に向けて。そのご褒美は、プレミアムフライデーと労働時間短縮。「条件＊人は増やさない。人員基準守る。売り上げは下げない。」グループホームから検討会。少し、勉強が必要だ！！

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